Гравці залишаються там, де їх цінують. Програма лояльності - це потужний інструмент, який дозволяє підвищити залученість, мотивацію і частоту повторних візитів. Наша система лояльності гнучко налаштовується під будь-який формат залу і дозволяє створювати індивідуальні правила нарахування балів, кешбеку та подарунків.
Ви можете формувати рівні, ранги, VIP-статуси, запускати сезонні акції і накопичувати «цінність» гравця з кожним його відвідуванням.
Основні механіки лояльності
| Механіка | Призначення та застосування |
|---|---|
| Бали за активність | Нарахування за ставки, тривалість гри, візити |
| Кешбек | Повернення відсотка програних або витрачених коштів |
| Подарунки та нагороди | Призи за рівні, свята, виконання завдань або досягнень |
| Рівні та ранги | Підвищення статусу гравця з новими привілеями |
| Обмін балів | Можливість обміну балів на товари, бонуси або ігрові фішки |
Як працює система
1. Гравець реєструється і отримує ідентифікатор (карта, QR, eWallet)
2. Система відстежує активність і нараховує бали автоматично
3. Гравець накопичує бали, переходить на нові рівні, отримує кешбек
4. Адміністратор може призначати вручну подарунки або запускати акції
5. Вся активність фіксується, доступна в CRM і адмінці для аналізу
Переваги для залу
Підвищення залученості і середнього часу перебування- Сегментація гравців за активністю та поведінковими профілями
- Персональні пропозиції та нагороди за інтересами гравця
- Автоматизація нарахувань і зниження навантаження на персонал
- Аналітика: хто повертається, хто витрачає більше, хто потребує утримання
Де особливо ефективно
Клуби з постійною аудиторією- Зали з програмами VIP-обслуговування
- Локації з інтеграцією карти гравця, QR або RFID
- Зали, де важливо повертати клієнтів і заохочувати лояльність
Програма лояльності - це не просто бонус, це стратегія. Вона допомагає будувати довгострокові відносини з гравцями, підвищувати прибутковість і перетворювати відвідувача в постійного клієнта.
Зв’язатися з нами
Заповніть форму нижче, і ми відповімо вам найближчим часом.