Managementul resurselor umane și al drepturilor omului

Pentru funcționarea stabilă și sigură a platformei, este necesar să se distingă în mod clar cine poate face ceea ce în interiorul sistemului. Implementăm un modul de management al resurselor umane și rolului în back office care vă permite să adăugați angajați, să atribuiți drepturi de acces, să restricționați acțiunile și să auditați toate operațiunile.

Acest lucru este deosebit de important pentru echipele împărțite în sprijin, finanțe, moderare, marketing și administratori.


Ce poate fi controlat

Element de controlOportunități
Utilizatorii personaluluiAdăugare, activare/blocare, modificare roluri
Roluri și drepturiDefinirea flexibilă a accesului la secțiuni, funcții și operațiuni
Auditul acțiunilorCine, ce, când și unde sa schimbat - o istorie completă a schimbării
Restricții IP și GeoAcces numai din rețele sau țări permise
Numirea persoanelor responsabileActivități de legătură (cum ar fi bonusuri manuale) cu un anumit angajat

Funcții și instrumente

Grupuri de roluri: operator, moderator, analist, administrator

Împărțirea drepturilor în blocuri (finanțe, bonusuri, conținut, jucători etc.)
  • Roluri și accesări temporare (perioadă, programată)
  • Export Activitate Jurnal și Activitatea angajaților
  • Notificări pentru activități critice (ex. debite)

Avantaje

Îmbunătățirea securității și reducerea riscului de erori
  • Scalarea convenabilă a echipei fără haos de acces
  • Control complet asupra activităților sistemului
  • Conformitatea și conformitatea politicilor interne
  • Simplificați controlul și responsabilitatea în echipele distribuite

În cazul în care deosebit de important

Cazinouri de mare volum și platforme de jocuri
  • Produse financiare cu acces partajat și cerințe antifraudă
  • SaaS și servicii cu suport multi-departament și distribuit
  • Proiecte cu birouri interne, curatori si procesare aplicatii

Managementul resurselor umane este baza siguranței și eficienței. Vom oferi un instrument cu care fiecare angajat va vedea doar ceea ce ar trebui să fie - și tot ceea ce face va fi stabilit.

Contactează-ne

Completează formularul de mai jos și îți vom răspunde în cel mai scurt timp.