Meeskonna töö korraldamine nõuab võimude täpset jaotamist. Tagakontoris on paindlik mehhanism rollide loomiseks, millega saate seadistada juurdepääsu igale moodulile ja tegevusele, määrata tüüpilised rollid (näiteks administraator, tugiteenus, raamatupidaja, turustaja, riskijuht) ja kohandada neid oma ettevõtte struktuuriga.
Iga roll määrab, mida töötaja saab näha, muuta, eksportida või heaks kiita, ja võimaldab meeskonnal kiiresti skaala kaotamata kontrolli.
Roll ja juurdepääs näited
| Roll | Põhiõigused |
|---|---|
| Administraator | Täielik juurdepääs kõigile sektsioonidele, seadistustele, personalijuhtimisele |
| Toetus | Vaata mängijaid, redigeerida profiile, määrata boonusi, pileteid |
| Raamatupidaja | Tehingud, hoiused/väljavõtmised, aruanded, finantsandmete eksport |
| Turundusspetsialist | Boonused, kampaaniad, müügiedenduskoodid, postitused, segmenteerimine |
| Antifraud/risk | Juurdepääs kihlvedude ajaloole, RTP-le, pettusepiletitele, logidele ja külmutustele |
| Sisu haldaja | Lehekülgede redigeerimine, uudised, bannerid, tõlked |
Liidese võimalused
Rolli kujundaja: õiguste valimine plokkide ja meetmete kaupa
Ekspordipiirangud, redigeerimine, toimingute kinnitamine
Ajutiste ja hooajaliste rollide toetamine
Logi kõik töötajate tegevused iga rolli kohta
Impordi-/ekspordirollid ja -mallid
Eelised
Paindlik juurdepääsustruktuur kõigile äriprotsessidele
Turvalisus: kõik näevad ja kontrollivad ainult oma plokki
Skaala ilma kontrolli kaotamata
Selge vastutuse lahusus meeskonnas
Vastavus sisepoliitikale ja vastavusnõuetele
Kus eriti oluline
Online kasiinod ja hasartmänguplatvormid suure operatsioonimeeskonnaga
Finants- ja makseteenused, millel on juurdepääs funktsioonidele
SAAS ja multifunktsionaalsed rakendused
E-kaubandus ja projektid toetus-, turundus- ja analüüsiosakondadega
Rollid ei ole ainult juurdepääs, nad on vastutus. Rakendame süsteemi, kus igal töötajal on ainult vajalikud õigused, ja teie - kogu meeskonna töö täielik kontroll ja läbipaistvus.